CIS由三个子系统组成，他们之间各自相对独立，又互相紧密相连。理念识别系统是企业识别的核心和系统运作的原动力，是整个系统的基础;行为识别系统是理念系统的外化与表现，是实施导入的主体;视觉识别系统直观鲜明地向外界传播和展示企业生动具体的视觉形象，是最为快捷的传播形式，它能有效地促成社会大众对企业的认知、识别。
CI战略的系统性还体，它是多学科相互渗透、相互融合的产物，CI战略不仅涉及到传播学、市场学、设计学、广告学、公共关系学，而且还涉及到管理学、心理学等相关学科知识的综合应用。导入CI战略是一项复杂的系统工程，需要相关专业人员和企业管理者的密切配合和协调。
CI通过对MI、BI和VI的协调统合，对内可以强化群体意识，CI工程制作，增强企业的向心力和凝聚力。同时，通过标准化、系统化的规范管理，还可以改善企业体质，CI工程策划安装，增强适应能力。对外可使社会大众更明晰地认知该企业，建立起鲜明统一、高人一等的企业形象，为企业的未来发展创造整体竞争优势。
(一)识别功能
CI战略的开发和导入、能够促使企业产品与其他同类产品区别开来，如今，各企业的产品品质、性能、外观、促销手段都已趋同类，***导入CI战略树立起***的、良好的企业形象，从而提高企业产品的非品质的竞争力，才能在市场竞争中***，武汉CI工程，独树一帜，取得独一1无二的市场地位。这有利于在消费者心目中取得认同，建立起形象的偏好和信心。
(二)管理功能
在开发和导入CI的过程中，企业应制定CI推进手册作为企业内部法规，让企业全体职工认真学习并共同遵守执行，这样才能***企业识别的统一性和***性。通过法规的***和实施，CI工程安装制作，统一和提升企业的管理水平和战略规划，***企业自觉朝着正确的发展方向进行***管理，从而增强企业的实力，提高企业的经济效益和社会效益。
中国有句俗话叫"人心齐，泰山移"，外国也有"合群的喜鹊能擒鹿，齐心的蚂蚁能吃虎"的说法。这两句话形象地说明了内部团结、齐心合力的巨大作用。任何一个企业，其内部职工之间是否团结一心、精诚合作，其部门之间是否协调统一、配合默契，直接决定着该企业是否具备较强的竞争力。
CI对于增强企业的凝聚力、提高企业竞争力的作用主要表两个方面:其一，通过对员工价值观和行为观的造就与规范，使员工超脱低层次的狭隘眼光，动员其为共同的企业目标团结成利益一致的有机整体，自觉调节个人与集体之间的关系，培养员工的归属意识、群体意识和参与意识。其二，标准化、规范化的视觉统一设计，能给人耳目一新、朝气蓬勃的感觉，可以为企业创造良好的环境氛围，达到耳濡目染、潜移默化的作用，激励员工士气，使其最1大限度地发挥积极性和创作性，产生1+1>2的整体效应。
